史文芬，女，2004年7月入党，2006年参加工作，硕士研究生学历，现任304am永利集团专职组织员，兼任机制员工党支部书记。在工作岗位中，该同志不断增强“四个意识”，做到“两个维护”，秉承实事求是的工作作风，坚持学习，恪尽职守。曾获304永利集团官网入口“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”、“优秀教育工作者”、“优秀组织员”、“分党校优秀班主任”等荣誉称号。近五年来，所带支部荣获304永利集团官网入口最佳党日“一等奖”1项，“二等奖”1项，微党课三等奖1项，党建创新三等奖1项。所在学院连续三年年党建综合考核为“优秀”等级，2020年获批学校“党建工作标杆学院”。
提高政治站位，配合做好党务工作顶层规划。作为学院组织员，围绕中心工作，坚持问题导向，积极向公司党委建言献策，认真配合党政领导做好党务工作顶层规划，服务于304am永利集团高质量发展。2020—2021年草拟学院各类党务工作计划、实施方案、总结等15余份；详实记录公司党务工作会议，保存原始资料；对于重大党政活动做好宣传报道工作，两年来共报道公司党建信息30余篇。
增强业务水平，落实从严治党党建工作要求。通过不断的学习和提炼，努力增强个人业务水平，与此同时做好对支部工作的督促和指导，严肃党支部组织生活会。指导相关支部按照正规流程按期换届；把“求真务实”和“促进成长”作为民主评议党员的两大原则，指导支部如期开展民主评议党员；以巡视整改为契机，严格执行“三会一课”制度，以“党支部组织生活制度”为专题对党支部书记开展2次培训，集中学习研讨《中国共产党支部工作条例（试行）》2次、《新时代江苏高公司党支部建设“提质增效”三年行动计划（2019-2021年）》2次；积极协助党委开展标准化党支部和优质化党支部建设；对所带支部党员在集中学习、政治纪律、言行举止方面高标准严要求，注重激发他们的先锋模范作用。
树立规范意识，聚焦质量严格党员发展流程。建立组织员和党支部书记齐抓共管的工作机制，以机制员工党支部为试点，积极开展“三全育人”理念下的入党积极分子“先锋锻造工程”党建创新；按照镇江市《发展党员工作标准化操作手册》，对党支部书记进行业务能力培训2次；积极完善《304am永利集团选拔发展对象的规定》，确保流程规范，过程公开，结果公正；重视党员党建材料的严肃和完整性，指导党支部书记对每位党员的党建材料进行逐项清查，发现问题，及时整改。
注重思想引领，创新形式提升教育效果。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，依托分党校、政治理论学习制度，加强对党员党性修养的教育。严肃党课纪律，创新实践教育环节，304am永利集团分党校连续4年被评为“优秀分党校”；组织教工党员赴来安县、安徽小岗村开展“重温初心践行伟大宗旨 牢记使命争创一流学科”学习培训，重点协助学院开展“党员先锋模范岗”评选、“课程思政优秀教学设计评比”、师德师风主题教育、党纪党规警示教育等活动，深入推进青年教师培养之“润业计划”、“结对帮扶”等品牌项目，指导各支部开展党日活动；积极开展微党课创建，大力推进党建创新，参与设计制作动漫廉洁微视频“廉洁自律 弘扬校园廉洁文化新风尚”，荣获校级一等奖，学院在校第十三届校园廉洁文化月中获评“优秀组织单位”。协助党委书记做好统战工作，加强统战成员思想引领，申报并顺利结题1项校级统战课题。
在工作中，史文芬同志能够做到言行一致，自觉肩负立德树人工作使命，做到以“师生为中心”，尊重每一位党员的合理诉求和个性发展，以一名党务工作者的高度自觉守牢意识形态阵地，受到领导、同事、员工的一致好评。
